End Google Ads 201810 - BS.net 01 --> LinkedIn تختبر مزايا الذكاء الاصطناعي في كتابة ملفات تعريف الوظائفLinkedIn هي أحدث منصة تنضم الى تقنية الذكاء الاصطناعي التوليدية. أعلنت الشركة عن إضافة “اقتراحات الكتابة” والوصف الوظيفي المدعومة بالذكاء الاصطناعي إلى خدمتها حيث تبحث عن طرق جديدة لبث الذكاء الاصطناعي في منصتها.
تهدف اقتراحات الكتابة إلى تسهيل ملء حقول الملف الشخصي الرئيسية، مع أداة “التحسين” الجديدة، يمكن لمشتركي LinkedIn Premium إنشاء أوصاف بناءً على تجربتهم.
تقول الشركة إن الأداة، التي تستخدم نفس نماذج OpenAI التي تشغل ChatGPT ، تهدف إلى الحفاظ على “صوتك وأسلوبك الفريدين” وستستمد من خبرتك المهنية ومهاراتك، بالإضافة إلى “رؤى” الشركة.
تقول الشركة أيضًا إنها بدأت في اختبار التوصيف الوظيفي المكتوب بواسطة الذكاء الاصطناعي. في هذه الحالات، سيحتاج مديرو التوظيف ببساطة إلى ملء المسمى الوظيفي واسم الشركة وبعض التفاصيل الأساسية الأخرى، وسيقوم التطبيق بإنشاء مسودة مفصلة لوصف الوظيفة ذات الصلة.
LinkedIn تختبر مزايا الذكاء الاصطناعي

نموذج من التقنية الجديدةالشركة تضع ميزات الكتابة بالذكاء الاصطناعي الخاصة بها على أنها نقطة بداية أكثر من كونها منتجًا نهائيًا. في كلتا الحالتين، تقول إنه يجب على المستخدمين مراجعة النص الذي تم إنشاؤه بواسطة AI وتحريره للتحقق من دقته.
أدوات الكتابة هذه ليست محاولة لينكدان الأولى للذكاء الاصطناعي التوليدي. قدمت الشركة مؤخرًا “مقالات تعاونية” تعتمد على مزيج من النصوص المكتوبة بالذكاء الاصطناعي بالإضافة إلى مساهمات من “خبراء” الأفراد.
علاوة على ما سبق، تضيف الشركة أيضًا دورات تدريبية جديدة عبر الإنترنت مخصصة للمواضيع ذات الصلة بالذكاء الاصطناعي.


The post LinkedIn تختبر مزايا الذكاء الاصطناعي في كتابة ملفات تعريف الوظائف appeared first on سوالف سوفت.